“Nos gustaría, sin menospreciar la importancia de la economía, que todos los partidos tuvieran claro que primero es la salud, ya que algunos parecen estar en lo contrario”, señala José Ronda.
El PSOE defendió hoy en las Cortes la puesta en marcha de planes de formación dirigidos a todos los trabajadores de Castilla y León, “que cuenten con los necesarios recursos humanos y materiales y sean lo más específicos posible en relación a los riesgos dentro de su puesto de trabajo para garantizar su salud”
En su intervención con motivo de la comparecencia de la directora general de Trabajo y Prevención de Riesgos Laborales, el procurador socialista, José Ronda, defendió que la salud debe primar por encima de la economía y -añadió- “nos gustaría, sin menospreciar la importancia de la economía, que todos los partidos lo tuvieran claro, ya que algunos parecen estar en lo contrario.”
Asimismo, en estos momentos en el que el teletrabajo se plantea como una importante opción, el procurador socialista instó a la Junta a realizar todos los esfuerzos posibles para dotar de internet a todos los núcleos de población de Castilla y León. Algo que la Junta no puede dejar de tener en cuenta de cara al futuro y no solo por lo sucedido con el Cavad 19. “En la actualidad a 10 km de nuestras ciudades no exista la opción de teletrabajo por problemas serios de conexión”, denunció.
En este sentido , destacó como ejemplos claves los sectores de la Sanidad y la Educación cuyos profesionales en numerosas ocasiones no pueden realizar su trabajo, “ con lo que esto implica en la salud y formación de los pacientes y alumnos de Castilla y León”, por lo que defendió que la Dirección General de Trabajo impulse medidas para llevar a cabo un control del Teletrabajo con un fichero de empresas en el que consten las que lo estén realizando y se controle, entre otras materias ,las horas de trabajo, así como los medios y las medidas de seguridad de que dispone el trabajador.
“No debemos ni podemos permitir que el teletrabajo se convierta en jornadas laborales ilimitadas que hacen imposible la conciliación por lo que desde el Grupo Socialista insistimos en que se debe llevar a cabo un control del mismo incluso si es necesario con Inspecciones desde su Dirección al personal asignado a teletrabajo y a las empresas”,
Además, con el fin de salvaguardar los derechos tanto de salud como laborales de los trabajadores, Ronda defendió, la obligación a todas las empresas de contar con un protocolo de desconexión digital, como el recogido en el artículo 88 de la Ley Orgánica 3/2018 de 5 de diciembre sobre Protección de Datos Personales y Garantía de Derechos Digitales (LOPDP)
En materia de Prevención, el representante socialista instó a la Dirección General de Trabajo y Prevención de Riesgos Laborales a poner em marcha planes específicos para prevenir la expansión del Coronavirus en colaboración con las empresas y los representantes de los trabajadores o Delegados de Prevención “para que no nos pillen de nuevo con el paso cambiado, ya que según los expertos la próxima pandemia vendrá ocasionada por el cambio climático ese que muchos negaron y que hoy en día es innegable.”
Igualmente, planteó el establecimiento de protocolos de obligado cumplimiento tanto por las empresas como por las administraciones y trabajadores con el fin de elevar la protección de todos los empleados al máximo nivel posible “porque – dijo- esta pandemia nos está dejando muy claro que establecemos directrices claras o, mientras no exista un remedio frente a ella, seguirá falleciendo mucha gente.”
Finalmente, Ronda agradeció a los empleados públicos el enorme esfuerzo y trabajo que han realizado y están llevando a cabo para poder sacar adelante la avalancha de ERTES motivados por el COVI-19 a la vez que aseguró que “va siendo hora que de que la Junta de Castilla y León cumpla sus compromisos y empiece por el que tiene con todos los funcionarios de esta comunidad de las 35 horas semanales.”
Valladolid 25 de mayo de 2020
